الصيادلة في تركيا | تعليم | الراتب | الواجبات

يختار الصيادلة في تركيا مسارًا مهنيًا مثيرًا للاهتمام ومعقدًا يجمع بين الرعاية الصحية والأعمال وخدمة المجتمع. هاتيس، صيدلية ذات خبرة، تستكشف بدقة الرحلة التعليمية والخيارات المهنية والمسؤوليات المجتمعية للصيادلة في المشهد المتنوع للرعاية الصحية وخدمة المجتمع التركية.

تستكشف هذه المقالة الجوانب والرؤى المختلفة لمهنة الصيدلة، وتتعمق في أصول التعليم، سواء كنت بدأت للتو في هذا المجال، أو كنت بالفعل محترفًا في الصناعة، أو ببساطة مهتمًا بمجموعة متنوعة من المهن الصيدلانية.

مقدمة

اسمي خديجة، وأعمل صيدلةً في تركيا منذ عدة سنوات. أهدف من خلال هذه المقالة إلى مشاركة رحلتي الشخصية وتجاربي فيما يتعلق بمهنتي كصيدلانية والوقت الذي قضيته في العمل في هذا البلد.

تعليم الصيدلة في تركيا

لتصبح صيدليًا في تركيا يجب عليك:

• إجراء امتحان القبول بالجامعة والحصول على القبول في برنامج كلية الصيدلة، حيث تمتد مدة تعليم الصيدلة على مدى 5 سنوات.
• اكتسب خبرة عملية من خلال إكمال الدروس النظرية والعمل المختبري المكثف والتدريب الداخلي.
• تقدم بطلب لفتح صيدلية أو ابحث عن عمل في أماكن مختلفة مثل المستشفيات وشركات الأدوية ودور رعاية المسنين والمزيد بعد التخرج.

تشمل المسارات المهنية الرئيسية للصيدلة في تركيا ما يلي:

• صيدلية عامة: فتح صيدلية خاصة بك أو العمل في إحداها. هذا هو الطريق الأكثر شيوعا.
• صيدلية المستشفى: صرف الأدوية وتقديم المشورة للأطباء في مرافق المرضى الداخليين.
• صناعة الادوية: العمل لدى شركات الأدوية أو مستحضرات التجميل في مجالات البحث والتطوير والتنظيم والمبيعات والتسويق.
• صيدلية الرعاية الطويلة الأجل: تقديم خدمات إدارة الأدوية في دور رعاية المسنين.
• الصيدلة الأكاديمية: الأدوار التدريسية والبحثية في الجامعات .
• الصيدلة المتخصصة: أن تصبح خبيرًا في مجال متخصص مثل علم الصيدلة الجيني.

يستطيع الصيادلة ممارسة مهن متنوعة ومرضية بناءً على اهتماماتهم، وذلك بفضل هذا التنوع. يختار عدد كبير منهم متابعة التخصصات أو الدرجات العليا لتعزيز تقدمهم المهني.

المسارات الوظيفية للصيادلة في تركيا

هناك العديد من الإعدادات والصناعات التي يمكن للصيادلة اختيارها لبناء حياتهم المهنية فيها.

• تعتبر صيدلية المجتمع في الصيدليات الخاصة طريقًا شائعًا.
• تعد إعدادات المستشفى وإدارة الأدوية للمرضى الداخليين وحالات الطوارئ مجالًا رئيسيًا آخر.
• يعمل بعض الصيادلة في تركيا في شركات الأدوية أو مستحضرات التجميل.
• ويعمل آخرون في دور رعاية المسنين لرعاية المسنين.
• يمكن للصيادلة أيضًا أن يتخصصوا ويصبحوا خبراء في مجالات محددة مثل طب الأعشاب.
• غالبًا ما يعمل هؤلاء المتخصصون في المستشفيات والهيئات الحكومية مثل وكالة الأدوية التركية.
• بشكل أساسي، يعمل الصيادلة في تركيا في أي مكان يتعلق بالأدوية!

إن تخصصات مثل العلاج بالنباتات والصيدلة السريرية، والتي تتطلب إكمال الاختبارات المتخصصة بنجاح، هي العوامل الأساسية التي تميز الأدوار في هذه المجالات المتقدمة.

العمل كصيدلاني

بسبب التعديلات القانونية الأخيرة، أصبح غالبية الصيادلة الجدد في تركيا يعملون الآن كموظفين بدلاً من امتلاك صيدلياتهم الخاصة. يستخدم الخريجون الجدد عدة طرق أساسية لتحديد فرص العمل وتأمينها.

• يتم نشر إعلانات الوظائف على منصات الإنترنت مثل LinkedIn و Kariyer.net .
• لكن أفضل مكان للبحث فيه هو قوائم الوظائف الخاصة بجمعية الصيادلة ، والتي يتم تحديثها بشكل متكرر بالوظائف المفتوحة.
• التحدي الرئيسي هو أن الصيدليات الموجودة تفضل توظيف صيادلة ذوي خبرة.

أوصي جميع الخريجين بالتعرف على حقوقهم والتفاوض على الرواتب المناسبة لهم. بالإضافة إلى ذلك، أشجع بشدة الصيادلة الأكثر خبرة على حماية وتقديم المساعدة لنظرائهم الأقل خبرة في المراحل الأولى من حياتهم المهنية.

فتح صيدليتك الخاصة في تركيا

يجب على الصيدلي الذي يرغب في إنشاء صيدلية خاصة به أن يلتزم بعملية محددة.

ومن الضروري بالنسبة لهم طلب التوجيه والمشورة من مديرية الصحة بالمنطقة فيما يتعلق بجميع المتطلبات والأوراق اللازمة.

بالإضافة إلى ذلك، يجب استيفاء معايير معينة، بما في ذلك الحد الأدنى من المساحة، والمخزون، وامتلاك ترخيص ساري المفعول، ووجود مدير مسؤول.

ويجب إبلاغ الجهة الصحية بالمحافظة بنية فتح الصيدلية الجديدة.

ومن الناحية المالية، هناك تكاليف مرتبطة بإنشاء صيدلية أيضًا.

يجب على الصيدلي الذي يتخرج بعد صدور القوانين الجديدة أن يلتزم بمعايير محددة فيما يتعلق بعدد الصيدليات بما يتناسب مع عدد السكان. إذا كنت ترغب في إنشاء صيدلية في موقع لا يستوفي هذه المعايير، فيجب عليك شراء صيدلية موجودة بالفعل.

• يجب على الشخص الذي يحصل على ترخيص حالي عن طريق النقل الرسمي أن يدفع أولاً أي رسوم يطلبها المالك الحالي للحصول على الترخيص حيث لا توجد لوائح بشأن السعر.
• يتطلب فتح صيدلية جديدة رأس مال كبير لتغطية النفقات مثل المخزون الأولي والمعدات والتجديدات والتراخيص والرسوم الأخرى .

راتب الصيدلي في تركيا

يختلف راتب الصيدلي في تركيا حسب مكان العمل.

• صيادلة الصيدلة: يختلف دخل صيادلة الصيدلة حسب موقع الصيدليات وفئة المنتجات التي يبيعونها وحجم الصيدلية.
• الصيادلة العاملون في الصيدليات: صافي دخل الصيادلة العاملين في الصيدلية هو 1.5 الحد الأدنى للأجور في السنة الأولى بعد التخرج. وهذا يتوافق مع ما يقرب من 615 دولارًا اليوم. تختلف العملية التالية حسب الاتفاق المبرم بينهم وبين صاحب العمل. الشخص الذي يعمل صيدليًا ثانيًا في الصيدليات المطلوبة قانونًا لتوظيف صيدلي ثانٍ يتلقى قانونًا الحد الأدنى للأجور الصافي 3.
• الصيادلة العاملون في الشركة: يختلف الموظفون العاملون في شركات الأدوية ومستحضرات التجميل حسب الموقع والشركة والخبرة. ولذلك ليس من الممكن أن نقول أي شيء بوضوح.
• صيادلة المستشفيات: يتم احتساب راتب الصيدلي العامل في صيدلية المستشفى على أساس الراتب الأساسي مضافاً إليه حصة الصندوق المتجدد للمستشفى ودخل الواجب. ولذلك، قد يختلف راتب صيدلي المستشفى من مستشفى إلى آخر. يبلغ متوسط ​​راتب صيدلي المستشفى اليوم حوالي 860 دولارًا.

مسؤوليات الصيدلي

• يحسب الاستخدام الخاضع للرقابة للأدوية المخدرة والمنومة والمؤثرات العقلية على أساس أسبوعي.
• يقوم بالتحقق من مخزون الأدوية وتواريخ انتهاء صلاحيتها في الصيدلية بشكل منتظم.
• ويضمن تخزين الأدوية في الصيدلية بشكل صحيح مع مراعاة قيم درجات الحرارة الخاصة بها.
• يقدم المشورة للمرضى أو المستهلكين فيما يتعلق باستخدام الأدوية والمكملات الغذائية ومنتجات التجميل الجلدية.
• التأكد من التخلص من الأدوية منتهية الصلاحية والتالفة بشكل صحيح، بالإضافة إلى إزالة سجلات الأدوية.
• يقوم بإجراء عمليات إحصاء مخزون الأدوية في جميع أنحاء الصيدلية بناءً على الحاجة.
• في الحالات التي لا تتوفر فيها الأدوية الموصوفة من قبل الطبيب في الصيدلية ويمكن لدواء مكافئ موجود تلبية الطلب، يجوز للمريض أن يعرض إعطاء هذا الدواء للمريض كحق قانوني له.
• في وصفة الطبيب، يأخذ في الاعتبار بعناية التفاعلات الدوائية والتفاعلات الدوائية مع الطعام . يقوم بإخطار الطبيب وتحذير المريض في حالة حدوث التفاعل.
• يتم إدخال الوصفات الطبية في النظام وفقا للقانون، ثم يقوم النظام بإبلاغ مؤسسة الضمان الاجتماعي عن الوصفات الطبية التي قام بتغطيتها كل شهر، وإذا لم يكن هناك خطأ، يمكنه تحصيل الرسم من مؤسسة الضمان الاجتماعي.

ساعات عمل الصيدلية والمناوبات

تختلف ساعات العمل وأنظمة الورديات القياسية للصيدليات عبر مدن ومناطق مختلفة في تركيا بناءً على قواعد جمعية الصيادلة المحلية.

• تفتح الصيدليات في إسطنبول عادةً من الساعة 9 صباحًا حتى 7 مساءً. ولكن هذا قد يختلف من مدينة إلى أخرى. على سبيل المثال، تفتح صيدليات كوتاهيا أبوابها من الساعة 8 صباحًا حتى 6 مساءً.
• تفرض بعض الجمعيات إغلاق استراحة الغداء لمدة ساعة واحدة.
• تتم تغطية المناوبات الليلية وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات من خلال نظام التناوب الذي يتم التفاوض عليه من قبل الاتحاد المحلي.
• عادة ما يتم تحديث جداول التحول مرتين في السنة.
• يمكنك معرفة الإجابة الأكثر دقة حول ساعات عمل الصيدلية وواجباتها عن طريق سؤال الصيدلية أو من الموقع الإلكتروني لغرفة الصيدلي في تلك المقاطعة أو المنطقة. وهذا رابط الصيدليات المناوبة في اسطنبول.

عندما يتعلق الأمر بتوزيع الواجبات بين الصيادلة المتعاونين، يمكن تقسيم إدارة المخزون والحصول على الأدوية التي لا يخزنها الصيدلي الآخر وفقًا لنقاط قوة كل منهم. ومع ذلك، يواجه كلا الصيدليين عبء عمل كبير ومستوى من المسؤولية.

التقدم الوظيفي والتقدم

هناك العديد من الطرق الممكنة للتقدم والنمو في مهن الصيدلة.

يتم تطوير الصيادلة العاملين في صيدليات المجتمع من خلال اكتسابهم الخبرة في المجالات المتخصصة والحصول على الشهادات من خلال التدريب والتعليم المستمر.

إن امتلاك الخبرة والاهتمام في مجالات مختلفة في صناعة الأدوية يمكّن الأفراد من التنقل بين الأقسام وربما العمل في الخارج في شركات متعددة الجنسيات.

غالبًا ما يلعب الصيدلي الرئيسي، المسؤول عن الإشراف على جميع عمليات الصيدلية والموظفين في المنظمة، الدور الأكثر أهمية لصيادلة المستشفى.

منذ إدخال تخصص الصيدلة مؤخرًا في تركيا، كان هناك ارتفاع في الفرص الأكاديمية والمناصب المتاحة داخل الهيئات الحكومية مثل الوكالة التركية للأدوية والأجهزة الطبية.

فتح صيدلية في تركيا

يجب على الصيادلة الذين يسعون لفتح صيدلية خاصة بهم في تركيا إكمال متطلبات الترخيص والمتطلبات التنظيمية المختلفة:

• إبلاغ واستشارة مديرية الصحة بالمنطقة وإرسال المستندات اللازمة.
• التأكد من أن المباني تلبي المعايير المادية والمعدات الخاصة بالصيدلية.
• الحصول على التصاريح والشهادات والتسجيلات.
• الحصول على شهادة المسؤولية ليكون مدير الصيدلية.

تكاليف فتح صيدلية باهظة، وتتراوح من:

• شراء أو استئجار مساحة تجارية مناسبة
• مصاريف التجهيز والتأثيث
• الجرد الأولي للأدوية والمستلزمات
• رسوم التحويل في حالة شراء صيدلية موجودة
• الضرائب ورسوم التسجيل

وبالتالي، من المهم للصيادلة الذين يطمحون إلى فتح صيدليات أن يكونوا مستعدين ماليًا. يمكن أن تساهم الحوافز الحكومية في زيادة توافر الصيدليات في المناطق المحرومة.

عمليات الصيدلة والتعاون المهني

تختلف ساعات عمل الصيدلية وجداول الاستدعاء عبر المدن بناءً على قرارات الفروع الإقليمية لجمعية الصيادلة الأتراك.

خلال عطلات نهاية الأسبوع والعطلات، تتناوب الصيدليات في البقاء مفتوحة لتلبية احتياجات الطوارئ. يتم تشجيع دعم الزملاء الصيادلة من خلال التعاون والإحالات، على الرغم من أن الوعي بالحقوق المهنية يتطلب التحسين. تحتاج قضايا مثل الأجور العادلة وسلامة العمال إلى مزيد من الاهتمام.

التصورات المجتمعية للصيادلة في تركيا

في تركيا، يحظى الصيادلة بثقة كبيرة من قبل الجمهور بسبب تعليمهم وممارساتهم الأخلاقية. كثيرًا ما يتم استشارتهم من قبل الناس حتى قبل الأطباء. يلعب الصيادلة دورًا مهمًا في تعزيز الصحة العامة من خلال تنظيم حملات التطعيم والمعسكرات الصحية وغيرها من المبادرات.

ومع ذلك، واجهت بعض الصيدليات مشكلات أمنية وحالات مضايقات، خاصة أثناء الليل. من الضروري تحسين بروتوكولات السلامة من أجل الحفاظ على سلامة العاملين في الصيدلية وضمان حسن سير العمليات. على الرغم من الثقة التي يتم وضعها في كثير من الأحيان في الصيادلة، إلا أنه يجب عليهم أيضًا أن يظلوا حذرين من الانخراط في أي سلوكيات غير أخلاقية قد تضر بسمعتهم.