work permit in turkey 5

Het verkrijgen van een werkvergunning Turkije maakt een verschil tussen het verkrijgen van een werkvergunning voor een werknemer of arbeider of het verkrijgen van een werkvergunning voor een ondernemer. In dit artikel zullen we het hebben over het verkrijgen van een werkvergunning voor werknemers en arbeiders.

Het verkrijgen van een Turkse werkvergunning voor buitenlandse werknemers en werknemers is een van de basisrechten waarvan zij zich volledig bewust moeten zijn, aangezien het hen hun basisrechten garandeert, en deze rechten kunnen bedorven worden als ze geen Turkse werkvergunning hebben.

Het verkrijgen van een werkvergunning in Turkije

Het verkrijgen van een werkvergunning in Turkije

Volgens de arbeidswetgeving in Turkije geeft het buitenlanders het recht om op Turks land te werken, op voorwaarde dat ze een “werkvergunning” (Çalışma İzni) krijgen van het Ministerie van Arbeid en Sociale Zekerheid.

Buitenlandse burgers die in hun land van verblijf of staatsburgerschap wonen, moeten een Turks consulaat of ambassade bezoeken om een ​​werkvergunning in Turkije aan te vragen. Buitenlanders die al een verblijfsvergunning hebben gehad, kunnen de benodigde documenten rechtstreeks naar het Ministerie van Arbeid in Turkije sturen.

Voorwaarden voor het verkrijgen van een werkvergunning Turkije:

• De buitenlander moet een geldig paspoort hebben.

• Hij moet een toeristisch verblijf hebben voor een periode van minimaal zes maanden.

  • Het verkrijgen van een werkvergunning Turkije moet afkomstig zijn uit dezelfde stad van waaruit de verblijfskaart is genomen (Kamlik), en u hebt geen recht op het verkrijgen van een werkvergunning uit een andere stad.

De documenten die de werknemer nodig heeft om het verzoek in te dienen:

• Een geldig paspoort.

• Turkse residentie (Kamlik).

• Studiecertificaat.

  • Bewijs van adres.

• Een exemplaar van het familieboekje (voor echtparen).

• Een kopie van het paspoort van de echtgenote of (Kamlik).

De werkvergunningsprocedure duurt ongeveer een maand als alle benodigde documenten zijn opgestuurd. Als de aanvrager van een arbeidsvergunning ook een verblijfsvergunning nodig heeft, moet hij dit uiterlijk 30 dagen na aankomst in Turkije aanvragen bij de Dienst Vreemdelingenzaken van de lokale politie.

Buitenlandse burgers die een verblijfsvergunning hebben die minimaal zes maanden geldig is, kunnen rechtstreeks een aanvraag indienen bij het Ministerie van Arbeid en een Turkse werkvergunning aanvragen.

Buitenlanders met een verblijfsvergunning voor minimaal zes maanden, met uitzondering van verblijfsvergunningen voor studiedoeleinden, kunnen rechtstreeks een aanvraag indienen bij het Ministerie van Arbeid en Sociale Zekerheid om een ​​verblijfsvergunning te verkrijgen.

Wie vraagt ​​een werkvergunning Turkije aan:

• Het officiële bedrijf waarin een buitenlander werkt, vraagt ​​een werkvergunning aan bij het Ministerie van Arbeid en Sociale Zekerheid, en de werknemer heeft het recht om alleen te solliciteren via het bedrijf waarvoor hij werkt.

• Dat het bedrijf voor elke 5 Turkse werknemers één buitenlandse werknemer heeft.

• Het kapitaal van het bedrijf mag niet minder zijn dan honderdduizend Turkse lira.

Voordelen van het verkrijgen van een werkvergunning voor Turkije:

Het verkrijgen van een werkvergunning in Turkije

• Het recht behouden van de werknemer om ten minste het door de staat vastgestelde minimumloon te ontvangen.

• Het salaris van vooraanstaande beroepen zoals piloten en gespecialiseerde ingenieurs mag niet lager zijn dan zes keer het minimumsalaris.

• Ingenieurs moeten minimaal vier keer het minimumloon verdienen.

• Docenten en kunstenaars moeten minimaal drie keer het minimumloon verdienen.

• Sigorta (ziektekostenverzekering) afsluiten bij de werkgever, voor de werknemer en zijn gezinsleden.

• Een werknemer die in Turkije woont, kan na 5 jaar het Turkse staatsburgerschap aanvragen.

• Het waarborgen van alle rechten van de werknemer in geval van een geschil tussen hem en de werkgever via de rechtbanken.

De duur van een werkvergunning Turkije:

Een werkvergunning in Turkije is een jaar geldig, maar kan voor twee en daarna drie jaar worden verlengd. In plaats van de formaliteiten rond het verkrijgen van een werkvergunning als buitenlander in dit land af te handelen, is het beter om de steun te zoeken van een team van advocaten in Turkije die gespecialiseerd zijn op dit gebied.

Ook al kunnen sommige beroepen geen werkvergunning krijgen in Turkije:

• Tandarts

• Vroedvrouw en verpleegkundige

• Apotheker

• Veterinair

• Advocaat en notaris

• Particuliere bewakers

Vergelijkbare berichten